Khi kê khai thuế của cá nhân hay doanh nghiệp ở Việt Nam, có một số điều cần lưu ý khi thực hiện, về các loại bồi thường chịu thuế, về loại thu nhập được miễn thuế và những câu hỏi về nhượng bộ đối với người nước ngoài như thế nào. Công ty tư vấn Quang Minh xin chia sẻ những thông tin hữu ích và luôn cung cấp cho quý khách hàng những dịch vụ báo cáo thuế tốt nhất ở Việt Nam.

Các loại bồi thường chịu thuế

Những danh mục nào phải chịu thuế thu nhập trong các tình huống chung?

• tiền lương, tiền công và các khoản có tính chất tiền lương, tiền công
• các khoản phụ cấp bao gồm cả phụ cấp sinh hoạt phải thu của người lao động
• thù lao phải thu dưới mọi hình thức như tiền hoa hồng môi giới, tiền chi tham gia đề tài nghiên cứu khoa học, công nghệ; tiền bản quyền cho các cuốn sách viết hoặc các bài báo hoặc dịch tài liệu, v.v.; tiền tham gia các hoạt động giảng dạy; biểu diễn văn hóa nghệ thuật, thể thao và trò chơi, v.v. và khoản thanh toán phải thu từ quảng cáo và các dịch vụ khác

• các khoản thanh toán phải thu do tham gia vào các hiệp hội nghề nghiệp và doanh nghiệp, vào hội đồng quản trị và ủy ban kiểm tra của công ty, vào ban quản lý dự án, vào hội đồng quản lý và công ty và các tổ chức khác
• các lợi ích bằng tiền hoặc phi tiền tệ khác ngoài tiền lương mà người lao động được hưởng và được người sử dụng lao động trả cho hoặc thay mặt người lao động
• tiền thưởng bằng tiền hoặc phi tiền tệ (bao gồm cả tiền thưởng bằng cổ phiếu).

Giám đốc theo luật định trong nội bộ nhóm

Liệu một người không cư trú tại Việt Nam, với tư cách là một phần công việc của họ trong một công ty tập đoàn, cũng được bổ nhiệm làm giám đốc theo luật định (tức là thành viên Hội đồng quản trị trong một công ty tập đoàn đặt tại Việt Nam) có phát sinh nghĩa vụ thuế cá nhân tại Việt Nam không, mặc dù không có phí / thù lao giám đốc riêng nào được trả cho các nhiệm vụ của họ với tư cách là thành viên hội đồng quản trị?

Thu nhập được miễn thuế

• Thu nhập làm thêm giờ hoặc ca đêm cao hơn mức lương giờ làm việc bình thường
• phụ cấp tiền ăn giữa ca hoặc ăn trưa, phụ cấp đồng phục và công tác phí phù hợp với quy định / chính sách của công ty
• trợ cấp cho người có công với sự nghiệp cách mạng theo quy định của pháp luật về ưu đãi người có công
• phụ cấp quốc phòng, an ninh theo quy định của pháp luật
• phụ cấp theo quy định của Bộ luật Lao động, bao gồm phụ cấp độc hại, nguy hiểm đối với ngành, nghề, công việc tại nơi làm việc có yếu tố độc hại, nguy hiểm; phụ cấp thu hút đối với vùng kinh tế mới, cơ sở kinh tế, hải đảo xa, vùng đặc biệt khó khăn; và phụ cấp khu vực theo quy định của pháp luật đối với những người làm việc ở vùng sâu, vùng xa, vùng có điều kiện khí hậu không thuận lợi
• các khoản trợ cấp theo quy định của Luật Bảo hiểm xã hội và Bộ luật Lao động như trợ cấp khó khăn một lần, trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; trợ cấp một lần khi sinh hoặc nhận con nuôi; trợ cấp do suy giảm khả năng lao động; trợ cấp một lần khi nghỉ hưu, trợ cấp góa bụa hàng tháng; thôi việc, mất việc làm, trợ cấp thất nghiệp; các khoản trợ cấp khác do Quỹ bảo hiểm xã hội chi trả; trợ cấp giải quyết các tệ nạn xã hội theo quy định của pháp luật
• tiền thưởng / phần thưởng kèm theo các danh hiệu do Nhà nước phong tặng hoặc các giải thưởng quốc gia, quốc tế được Nhà nước Việt Nam công nhận; giải thưởng về cải tiến kỹ thuật, sáng chế, sáng kiến được cơ quan Nhà nước có thẩm quyền công nhận; khen thưởng khi phát hiện và báo cáo các hành vi vi phạm pháp luật với cơ quan Nhà nước có thẩm quyền 
• Phụ cấp văn phòng phẩm, điện thoại, công tác phí, phụ cấp đồng phục, phụ cấp tiền ăn theo quy định hiện hành của Nhà nước và chính sách của Công ty.

Nhượng bộ người nước ngoài

Tiền lương đi làm việc ở nước ngoài